為進(jìn)一步貫徹落實習(xí)近平總書記關(guān)于調(diào)查研究的重要指示,解決學(xué)院發(fā)展中遇到的突出矛盾和問題,努力提高學(xué)院治理能力和辦學(xué)水平。6月24日起,學(xué)院逐級召開工作務(wù)虛會,建立“面對面溝通工作,點對點交流問題”機制,要求各部門負(fù)責(zé)人利用3天時間分別向分管領(lǐng)導(dǎo)當(dāng)面匯報目前部門發(fā)展中遇到的問題和亟待學(xué)院解決的問題,旨在更好地傾聽教職工的心聲,了解大家關(guān)心、關(guān)注的問題,鼓勵大家圍繞學(xué)院發(fā)展建言獻(xiàn)策。匯報交流中,各部門負(fù)責(zé)人直奔主題,講實話、擺問題,暢所欲言,開誠布公提出意見和建設(shè)性建議,共同為學(xué)院發(fā)展“把脈問診”。

(院領(lǐng)導(dǎo)班子務(wù)虛會)
院領(lǐng)導(dǎo)班子務(wù)虛會上,各位領(lǐng)導(dǎo)結(jié)合學(xué)院實際和各自分工,對部門匯報的內(nèi)容逐一進(jìn)行點評、指導(dǎo)。大家著眼學(xué)院發(fā)展大局,講問題、謀思路、提建議、明方向。隨后,院領(lǐng)導(dǎo)將針對部門提出的問題召開專題會,共同研究、廣集眾智、商討破解問題的點子,確保反映的問題件件有著落、事事有回音,切實解決大家急難愁盼的問題。
今后,學(xué)院會常態(tài)化開展工作務(wù)虛會,將面對面溝通作為院領(lǐng)導(dǎo)深入各部門調(diào)研的一種形式,把調(diào)研成果轉(zhuǎn)化為推進(jìn)工作的實際成效,推進(jìn)學(xué)院治理體系和治理能力現(xiàn)代化建設(shè),為學(xué)院高質(zhì)量發(fā)展聚力賦能。
文/孔祥貞
圖/張梅梅
審/齊世澤
終審/王勇
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